昆明豪士特商業(yè)管理有限公司招聘

       一、營業(yè)員 (機場候機樓內(nèi)商場門店導(dǎo)購) 

（數(shù)量10-15個）

基本素質(zhì)要求：

1、男女不限，中專及以上學(xué)歷，年齡16-22周歲，身高158cm及以上，形象氣質(zhì)佳，流利普通話，身體健康，品德良好，能吃苦耐勞。需善于銷售溝通、口齒伶俐、反應(yīng)靈活、具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神。

2、市場營銷、電商專業(yè)、旅游專業(yè)、空中乘務(wù)、計算機等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；

3、適應(yīng)民航工作時間及環(huán)境。（倒班制）

職業(yè)生涯通道：營業(yè)員→領(lǐng)班→店長→主管→經(jīng)理→項目經(jīng)理（總經(jīng)理）

待遇：試用期：1—3個月；

試用期薪資：2800元/月；轉(zhuǎn)正3300-4500

公司福利：

衣——上班期間由公司提供統(tǒng)一工作服；

食——公司免費提供統(tǒng)一中餐和晚餐

住——由公司免費提供統(tǒng)一的員工食宿；

行——員工上下班有公交車接送（有交通補助）

假期——營業(yè)員/服務(wù)員/店長→月休4天、每滿一年有5天帶薪年假；

培訓(xùn)——員工入職提供全套新員工入職培訓(xùn)/及管理人員系統(tǒng)提升培訓(xùn)

其他福利：五險、優(yōu)秀員工出國旅行、節(jié)假日禮品、拓展活動等。

       二、茶藝師

崗位職責(zé)

1、鑒別茶葉品質(zhì)；

2、根據(jù)茶葉的品質(zhì)，選擇相適的水質(zhì)、水量、水溫和沖泡器具，進(jìn)行茶水藝術(shù)沖泡；

3、選配茶點；

4、向顧客介紹名茶、名泉以及飲茶知識、茶葉保管方法等茶文化；

5、按不同茶藝要求，選擇或配置相應(yīng)的音樂、服裝、插花、熏香等，制造適宜的環(huán)境氛圍。

6、會做茶藝培訓(xùn)教材優(yōu)先

待遇：薪資：3500-6000 朝九晚六，入職購買社保，工作氛圍好。

任職要求：

1、不限學(xué)歷，有茶藝師證優(yōu)先考慮。

2、服務(wù)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、具有較強的溝通能力及服務(wù)意識，吃苦耐勞；

4、年齡20-35歲，身體健康。

所有崗位均包吃住，購買五險            

聯(lián)系方式：張先生18184831119（微信同號）